Gestão de Pessoal
- Assessoria quanto à legislação trabalhista específica à atividade do cliente
- Elaboração de folha de pagamento de empregados, empresários, autônomos e estagiários
- Cálculo de encargos sociais
- Acompanhamento dos processos admissional e demissional
- Controle e cálculo de férias
- Elaboração de relatórios para controles gerenciais
- Revisão dos procedimentos da Gestão de Pessoal e cumprimento das obrigações anuais (RAIS, DARF, informe de rendimentos e PAT)
- Gerenciamento de pró-labore dos sócios
- Programação mensal de férias (provisão de férias)
- Manutenção de prontuários e indicação de eventuais irregularidades
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